Das Arbeiten im Home-Office erspart Mitarbeitern nicht nur die täglichen Wege zum und vom Arbeitsplatz, sondern ermöglicht vor allem Müttern zugleich die Betreuung ihrer Kinder. Damit das Arbeiten zu Hause...
Niemand bestreitet mehr, dass Frauen heute ein Unternehmen ebenso erfolgreich wie Männer leiten können. Dennoch stellen weibliche Führungskräfte weiterhin eine Besonderheit dar oder werden zumindest als solche wahrgenommen. Woran liegt...
Nachdem freiwillige Selbstverpflichtungen der Wirtschaft zu keiner wirklichen Steigerung der Frauenquote in Führungspositionen geführt haben, wird auf politischer Ebene weiterhin eine gesetzlich festgelegte Quote heiß diskutiert. Zwischenzeitlich haben einige Unternehmen...